Développement de carrière - apprendre la meilleure façon d'assurer le succès de carrière!

Vous avez juste diplômé de l'université ou une école technique et vous êtes heureux de votre scolarité est derrière vous. Détrompez-vous, comme la construction et l'élaboration d'une carrière couronnée de succès non seulement commence avec l'éducation, mais est un projet continu.

C'était les derniers résultats d'une enquête sur plus de 425 gestionnaires des ressources humaines et dirigeants d'entreprises. Acquérir de nouvelles compétences, accroître les capacités et l'apprentissage de nouvelles informations ainsi que la mise à jour des capacités actuelles, ils ont conclu, était la meilleure approche pour le développement de carrière. Avec ce type de développement de carrière proactive le résultat sera la progression de carrière et le succès de carrière en général.

Comme vous poursuivre vos études à votre première tentative devrait être de construire talents négociables pour correspondre à des opportunités de carrière. Comme vous acquérir plus d'expérience et de talents vous globales couvrent tous les aspects de votre carrière actuelle de votre prochain objectif devrait être mis sur l'apprentissage et l'acquisition de nouvelles compétences.

Ces nouvelles compétences devraient vous aider à passer au niveau suivant ou de vous qualifier pour d'autres opportunités de carrière. Depuis de nombreux travailleurs d'aujourd'hui va changer de carrière plusieurs fois, soit volontairement, soit par l'intermédiaire évolution de la technologie, vous devez être attentif à l'évolution du paysage.

Venant en deuxième position comme le meilleur moyen de faire progresser votre carrière est de construire un réseau de carrière. Avoir un réseau de carrière est une chose, mais pour vraiment faire fonctionner, vous devez le mettre à jour. Restez en contact avec d'anciens enseignants et collègues de travail. Fournissez-leur des informations sur la progression de votre carrière et offrir de les aider dans leur planification de carrière et de progrès.

Construire un réseau de carrière efficace exige des efforts et d'attention. C'est beaucoup plus que d'échanger des cartes de Noël. Un déjeuner occasionnel, poser des questions liées à la carrière et de célébrer une promotion de quelqu'un dans votre réseau ira un long chemin à maintenir votre réseau impliqué dans le développement de votre carrière.

Prenant sur des missions difficiles et de grande envergure arrive en troisième position dans l'enquête. Le groupe a également ajouté que l'avancement de carrière viendra de prendre sur des missions plus terre à terre comme en dehors des efforts civiques et charitables.

Un quatrième surprenant dans l'enquête a identifié l'importance de discuter et de communiquer vos objectifs de carrière avec votre superviseur. Pas une fois par année, mais beaucoup plus fréquemment, hargneux chaque fois que vous maîtriser une nouvelle habileté ou de compléter un cours ou un programme d'auto-étude. Si vous ne pouvez pas progresser plus loin dans votre département actuel, il paie toujours d'avoir un superviseur à la recherche d'opportunités pour vous dans d'autres domaines de la société.

Dans l'enquête globale de développement de carrière et le succès de carrière en général, d'acquérir de nouvelles et mise à jour nos compétences, des aptitudes et des connaissances grâce à l'éducation permanente battement effectuer le travail d'une manière exemplaire de plus de 3 à 1. Cela ne signifie pas que vous devriez faire vous négligent travail au mieux de votre capacité, mais plutôt de ne pas ignorer l'importance de l'éducation permanente.

Donc la conclusion est claire, pour avancer dans votre carrière, la formation continue et l'apprentissage est la clé du développement de carrière et la progression de carrière....